(・∀・)てげ!
新入社員のみなさん、そろそろ疲れがたまってきている時期じゃないでしょうか。
どうですか?想像してた社会人としての生活とは違うんじゃないかな?
いろいろ経験していろんな道に進んでみてくださいね。
さてそんな新入社員関連で今ネットで話題になっている事があります。
今どき新入社員はスマートフォンの写真でメモをとる。
ある会社で、先輩が新入に必要な事をメモするように言ったらしい。
すると、メモではなくスマホで写真を撮り始めたと。
間違いなく賛否両論ありますよねこれは。
否定的な意見としては
- 平成生まれどうなってんだ
- 場所によっては快く思われない場所もある事を理解しろ
- ダメな人材ばかり集まってるんじゃないの
肯定的な意見は
- メモをとっても覚えてこないやつはこないし、覚えるやつは覚える。写メも同じ。
- 便利だからいいじゃん。
- 効率がいい
うんうん、どっちの意見も分からなくはないですよね。
私個人的な意見としては、スマホでメモをとってもイイ環境であればバシバシ文明の利器を利用するべきだと思います。
これは私の話ですが、現在スマホの記録アプリ、第二の脳とも言われるEvernoteを常用しています。
こんな感じで気になったものとかも全部記録できます。
非常に情報量の多い書類や資料などをメモしなきゃいけない場合は、ノートに取ると時間がかかるので、スマホで撮影してEvernoteに記録します。後で見直す時も検索するのが便利です。
ただ、そういうのが許されない場所とか環境であれば、メモ帳やノートを使いますよ。
そして、ノートに手書きでメモしたものも、スマホで撮影して外出先からでもネット経由で確認できるようにしています。
そしてスマートウォッチを使うようになってからは、ちょっとしたメモは音声でのテキストメモをよくとりますね。
これ、本当に実用的です。
以前実際に使っている動画を撮りましたので参考までに。
結局は会社での規則とかそういうので決まってしまうんでしょうけど、「手書きじゃないとダメ!」とか「スマホはダメ!」とか決めつけずに、その人が使いやすい効率のいい方を使ってもらえばイイんじゃないかなぁなんて思いますよ。
先輩も自分だけの常識にとらわれずに、新しい人達の仕事の仕方を観察してみるのもいいんじゃないでしょうか。
特に先輩の方々は後輩に対して、何事も頭ごなしに「ダメ」と言うのは私はあまりオススメしません。
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